Школа master.by
Каталог
По всему сайту
По каталогу
Каталог
Видеоуроки
Наши курсы
Слет master.by
Мероприятия школы
О школе
Вопрос-ответ
Наши партнеры
Слет master.by
Фотогалерея
Блог
Контакты
+ 375 29 697 22 03
Заказать звонок
Задать вопрос
Войти
  • Корзина0
info@master.by
ул. Кульман, д. 5, г. Минск
С 9:00 до 18:00
  • Instagram
  • Telegram
+ 375 29 697 22 03
Заказать звонок
Войти
Корзина 0
Школа master.by
О школе
  • Вопрос-ответ
  • Наши партнеры
Каталог
  • Видеоуроки
  • Наши курсы
  • Слет master.by
  • Мероприятия школы
Слет master.by
Фотогалерея
Блог
Контакты
+  ЕЩЕ
    Школа master.by
    Корзина 0
    Телефоны
    + 375 29 697 22 03
    Заказать звонок
    • О школе
      • Назад
      • О школе
      • Вопрос-ответ
      • Наши партнеры
    • Каталог
      • Назад
      • Каталог
      • Видеоуроки
      • Наши курсы
      • Слет master.by
      • Мероприятия школы
    • Слет master.by
    • Фотогалерея
    • Блог
    • Контакты
    • Корзина0
    • + 375 29 697 22 03
    Контактная информация
    ул. Кульман, д. 5, г. Минск
    С 9:00 до 18:00
    info@master.by
    • Instagram
    • Telegram

    Политика Общества с ограниченной ответственностью «МАВ» в отношении обработки персональных данных

    Главная

    1. Общие положения

    1.1.   Настоящая Политика ООО «МАВ» в отношении обработки персональных данных (далее - Политика) разработана во исполнение требований абз. 1 п. 3 ст. 17 Закона от 07.05.2021 N 99-З "О защите персональных данных" (далее - Закон о персональных данных) в целях обеспечения защиты прав и свобод человека и гражданина при обработке его персональных данных, в том числе защиты прав на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну.

    1.2.   Политика действует в отношении всех персональных данных, которые обрабатывает ООО «МАВ» (далее – Оператор или Общество).

    1.3.   Политика распространяется на отношения в области обработки персональных данных, возникшие у Оператора как до, так и после утверждения Политики.

    1.4.   Если иное не предусмотрено Политикой, термины, используемые в Политике, толкуются в соответствии с Законом.

    1.5.   В Политике используются следующие термины:

    (1)       ГК – Гражданский Кодекс Республики Беларусь от 7 декабря 1998 г. № 218-З;

    (2)       Закон – Закон от 7 мая 2021 г. № 99-З «О защите персональных данных»;

    (3)       контрагенты – физические лица, индивидуальные предприниматели и (или) работники индивидуальных предпринимателей, представители и (или) работники юридических лиц, которые являются одной из сторон гражданско-правовых договоров, заключаемых с Обществом;

    (4)       НЦЗПД – Национальный центр защиты персональных данных Республики Беларусь;

    (5)       Оператор – Общество с ограниченной ответственностью «МАВ», расположенное по адресу: Республика Беларусь, 222711, Минская область, Дзержинский район, Дзержинский с/с, 19 вблизи г. Дзержинск;

    (6)       Перечень – постановление Министерства юстиции Республики Беларусь от 24 мая 2012 г. № 140 «О перечне типовых документов»;

    (7)       Политика – Политика в отношении обработки персональных данных;

    (8)       Сайты – веб-сайты Общества, доступные по ссылкам https://www.mav.by ; https://amika.by ; https://master.by ; https://primavera.by .

    (9)       ЭПК – экспертно-проверочная комиссия. Отметка «ЭПК», указанная в Перечне в отношении сроков хранения конкретных видов документов, означает, что срок хранения таких документов после проведения экспертизы их ценности может продлеваться, в том числе такие документы могут иметь историческую, научную, социальную, экономическую, политическую или культурную ценность и подлежать передаче на постоянное хранение в государственные архивы.

    1.6. Политика распространяется на отношения в области обработки персональных данных, возникшие у Оператора как до, так и после утверждения Политики.

    1.7. Во исполнение требований п. 4 ст. 17 Закона о персональных данных настоящая Политика публикуется в свободном доступе в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на сайте Оператора.

    2. Правила, которыми руководствуется Общество при обработке персональных данных

    2.1. Общество осуществляет с персональными данными субъектов персональных данных следующие действия: сбор, систематизация, хранение, изменение, использование, обезличивание, блокирование, передача, предоставление, удаление.

    2.2. В отношении обработки персональных данных всех субъектов персональных данных, чьи данные обрабатываются Обществом, Общество руководствуется следующими правилами:

    2.2.1. Общество обрабатывает персональные данные в соответствии с локальными правовыми актами Общества и требованиями законодательства Республики Беларусь;

    2.2.2. на всех этапах обработки персональных данных Общество обеспечивает соразмерность обработки заявленным целям и справедливое соотношение интересов всех заинтересованных лиц;

    2.2.3. в каждом случае Общество имеет законное основание для обработки персональных данных: согласие субъекта персональных данных или иное основание, предусмотренное действующим законодательством в сфере защиты персональных данных, в частности статьями 6, 8, 9 Закона;

    2.2.4. обработка персональных данных ограничивается достижением конкретных, заранее заявленных законных целей;

    2.2.5. Общество следит за тем, чтобы содержание и объём обрабатываемых персональных данных соответствовали заявленным целям обработки на всех этапах обработки;

    2.2.6. Общество принимает меры по обеспечению достоверности обрабатываемых персональных данных, при необходимости – обновляет их;

    2.2.7. Общество хранит персональные данные в форме, позволяющей идентифицировать субъекта персональных данных, не дольше, чем этого требуют заявленные цели обработки персональных данных;

    2.2.8. Общество обеспечивает прозрачный характер обработки персональных данных путем разработки данного Положения, иных документов, определяющих политику Общества в отношении обработки персональных данных, предоставления иной информации об обработке персональных данных по запросу субъекта персональных данных.

    3. Получение согласия субъекта персональных данных

    3.1. Работник Общества, который осуществляет обработку персональных данных, должен обеспечить получение согласия соответствующего субъекта персональных данных перед началом обработки его персональных данных в письменной, электронной или иной форме (в переписке по электронной почте, в мессенджере, иным образом), если отсутствует иное законное основание для их обработки.

    3.2. До получения согласия, независимо от формы его получения, работник Общества должен довести до субъекта персональных данных следующую информацию:

    1) наименование и место нахождения Общества;

    2) цели обработки персональных данных;

    3) перечень персональных данных, на обработку которых дается согласие;

    4) срок, на который дается согласие;

    5) перечень действий с персональными данными, на совершение которых дается согласие, общее описание используемых Обществом способов обработки персональных данных;

    6) информацию об уполномоченных лицах в случае, если обработка персональных данных будет осуществляться такими лицами;

    7) иную информацию, необходимую для обеспечения прозрачности процесса обработки персональных данных;

    8) отдельно, простым и ясным языком – информацию о правах субъекта персональных данных, связанных с обработкой персональных данных, механизм реализации таких прав, а также последствия дачи согласия или отказа в даче такого согласия.

    3.3. Форма предоставления такой информации, указанной в п. 3.2 Положения, должна совпадать с формой дачи согласия субъекта персональных данных.

    3.4. Работник Общества, получивший согласие субъекта персональных данных, должен обеспечить сохранение доказательств получения согласия путем сохранения бумажных документов, скриншота согласия, полученного в электронной форме, иными способами, например, иметь возможность выгрузить отчет, подтверждающий получение согласия субъекта на обработку данных.

    3.5. Если такой работник Общества не является ответственным лицом, он должен передать доказательства получения согласия в течение 1 рабочего дня с даты его получения ответственному лицу.

    3.6. Ответственное лицо обеспечивает хранение доказательств получения согласий субъектов персональных данных в форме, позволяющей Обществу доказать факт получения согласия. Сроки хранения документов, подтверждающих получение согласий субъектов персональных данных установлены законодательством Республики Беларусь.

    3.7. В случае изменения первоначально заявленных целей обработки персональных данных Общества повторно запрашивает согласие субъекта персональных данных на обработку его персональных данных в соответствии с изменёнными целями обработки при отсутствии иных оснований для такой обработки, предусмотренных законодательными актами Республики Беларусь. 

    4. Хранение и удаление персональных данных

    4.1. Общество хранит персональные данные в форме, позволяющей идентифицировать субъекта персональных данных, не дольше, чем этого требуют заявленные цели обработки персональных данных.

    4.2. Сроки хранения персональных данных, установленные Обществом, закреплены документах, определяющих политику Общества в отношении обработки персональных данных, и поддерживаются в актуальном состоянии.

    4.3. При истечении установленного срока хранения персональных данных Общество прекращает обработку персональных данных.

    4.4. Общество также прекращает обработку персональных данных в случае получения заявления субъекта персональных данных о прекращении обработки его персональных данных и (или) удаления его персональных данных, отзыва согласия субъекта персональных данных.

    4.5. Общество вправе в любом случае продолжить обработку персональных данных (в частности, отказать субъекту персональных данных в исполнении его заявления) при наличии у Общества иных оснований для такой обработки, предусмотренных законодательством. Например, Общество может отказать работнику Обществу в исполнении его заявления о прекращении обработки его персональных данных и (или) удалении его персональных данных, если Общество обязано хранить такие персональные данные в течение срока, установленного законодательством.

    5. Права субъектов персональных данных

    5.1. Субъекты персональных данных могут направлять Обществу запросы для реализации следующих прав:

    1) Право на получение информации, касающейся обработки персональных данных: субъект персональных данных имеет право на получение информации, касающейся обработки своих персональных данных, содержащей:

    наименование и место нахождения Общества;

    подтверждение факта обработки персональных данных Обществом;

    персональные данные субъекта и источник их получения;

    правовые основания и цели обработки персональных данных;

    срок, на который дано согласие субъекта;

    наименование и место нахождения уполномоченного лица, если обработка персональных данных поручена такому лицу;

    иную информацию, предусмотренную законодательством.

    2) Право на получение информации о предоставлении персональных данных третьим лицам: субъект персональных данных вправе получать от Общества информацию о предоставлении своих персональных данных третьим лицам один раз в календарный год бесплатно, если иное не предусмотрено Законом и иными законодательными актами.

    3) Право на внесение изменений в свои персональные данные: субъект персональных данных вправе требовать от Общества внести изменения в свои персональные данные в случае, если они являются неполными, устаревшими или неточными.

    4) Право требовать прекращения обработки персональных данных и (или) их удаления: субъект персональных данных вправе требовать от Общества бесплатного прекращения обработки своих персональных данных, включая их удаление, при отсутствии оснований для обработки персональных данных.

    5) Право на отзыв согласия субъекта персональных данных: субъект персональных данных вправе в любое время без объяснения причин отозвать свое согласие на обработку персональных данных.

    5.2. Субъекты персональных данных вправе обжаловать действия (бездействие) и решения Общества в НЦЗПД.

    5.3. Для реализации одного или нескольких прав субъект персональных данных может направить Обществу соответствующее заявление в письменной форме либо в виде электронного документа. Право на отзыв согласия субъект персональных данных может реализовать путём направления соответствующего заявления в письменной форме, либо в виде электронного документа, либо в форме, посредством которой было получено согласие.

    5.4. Заявление субъекта персональных данных должно содержать:

    фамилию, собственное имя, отчество (если таковое имеется) субъекта персональных данных;

    адрес места жительства (места пребывания) субъекта персональных данных;

    дату рождения субъекта персональных данных;

    суть требований;

    идентификационный номер субъекта персональных данных, при отсутствии такого номера – номер документа, удостоверяющего личность субъекта персональных данных, в случаях, если эта информация указывалась субъектом персональных данных при даче своего согласия или обработка персональных данных осуществляется без согласия субъекта персональных данных;

    личную подпись либо электронную цифровую подпись субъекта персональных данных.

     

    6. Цели обработки, перечень обрабатываемых персональных данных, правовые основания и сроки хранения персональных данных

    6.1. Оператор обеспечивает соответствие содержания и объема обрабатываемых персональных данных целям их обработки, заявленных в Политике, или определенных в соответствии с законодательством.

    6.2. Оператор осуществляет обработку персональных данных в следующих случаях:

    №/

    пп

    Цель обработки персональных данных

    Перечень обрабатываемых персональных данных

    Правовые основания обработки персональных данных / правовые основания трансграничной передачи персональных данных

    Срок хранения персональных данных

    1

    2

    3

    4

    5

    1. Работники Общества и члены их семей

    1.1.

    Ведение трудовых книжек

    В соответствии с постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 16 июня 2014 г. № 40 «О трудовых книжках»

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 16 июня 2014 г. №40 «О трудовых книжках»)

    Трудовые книжки – на срок трудовой деятельности (после увольнения – до востребования, невостребованные – 50 лет) (п. 681 Перечня); книги учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним – 50 лет (п. 683 Перечня)

    1.2.

    Ведение учета фактически отработанного времени

    Фамилия, имя, отчество либо инициалы; занимаемая должность; сведения о времени нахождения или отсутствии на рабочем месте

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (ст. 133 Трудового кодекса Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. № 296-З (далее – ТК))

    Документы об учете рабочего времени – 3 года;

    журналы учета рабочего времени, табели использования рабочего времени – 3 года после проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась

    (п.п. 487-489 Перечня)

    1.3.

    Выплата заработной платы

    Паспортные данные; сведения о трудовой деятельности; сведения о заработной плате; банковские данные

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (п. 4 ч. 1 ст. 55 ТК)

    Лицевые счета (расчетные листки) по начислению заработной платы – 55 лет (п. 204 Перечня); расчетно-платежные ведомости по заработной плате, списки работников на перечисление заработной платы и других выплат на счета в банк – 3 года, при отсутствии лицевых счетов – 55 лет (п. 206 Перечня)

    1.4.

    Командирование

    Фамилия, имя, отчество; занимаемая должность; паспортные данные; сведения о проездных документах, бронировании гостиниц; иные сведения, предусмотренные законодательством и (или) необходимые для организации командировки

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (ст. 94 – 95 ТК)

    3 года при служебных командировках за границу –10 лет (п.п. 697, 700, 701 Перечня)

    1.5.

    Ведение внутренней системы контактов

    Фамилия, имя; занимаемая должность; номер служебного телефона;

    номер телефона для экстренной связи; информация о технике, которая выдана работнику для осуществления трудовой деятельности.

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (п. 1 ч. 1 ст. 55, ч. 1 ст. 132 ТК)

    В течение срока трудовых отношений. Страница во внутренней системе контактов перестает быть активной на следующий рабочий день после увольнения работника.

    1.6.

    Применение мер поощрения

    Фамилия, имя, отчество; занимаемая должность; иные сведения, послужившие основанием для поощрения

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (ст. 196 ТК)

    3 года после проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет

    (п. 209 Перечня)

    1.7.

    Оказание материальной помощи

    Фамилия, имя, отчество; занимаемая должность; иные сведения, послужившие основанием для выплаты материальной помощи

    абз. 8 ст. 6 Закона

    Приказы об оказании материальной помощи – 3 года после проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет (п. 21.4 Перечня)

    1.8.

    Рассмотрение индивидуальных трудовых споров

    Фамилия, имя, отчество; сведения о трудовой деятельности в Обществе; иные сведения, необходимые для разрешения индивидуальных трудовых споров

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (ст. 235 ТК)

    5 лет после урегулирования спора

    (п. 495 Перечня)

    1.9.

    Привлечение к дисциплинарной, материальной ответственности

    Фамилия, имя, отчество; занимаемая должность; иные сведения в соответствии с письменным объяснением работника

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (главы 14, 37 ТК)

    3 года после проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет

    (п. 21.4 Перечня)

    1.10.

    Предоставление гарантий и компенсаций в соответствии с законодательством

    Фамилия, имя, отчество; занимаемая должность работника; иные сведения, послужившие основанием для предоставления гарантии, компенсации

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (глава 9 ТК, абз. 5 ст. 48 Кодекса Республики Беларусь об образовании от 13 января 2011 г. № 243-З)

    В соответствии с Перечнем в зависимости от гарантии (компенсации)

    1.11.

    Удержание и выплата алиментов

    Фамилия, имя, отчество; занимаемая должность; сведения о заработной плате; иные сведения, необходимые для произведения удержания, выплат алиментов

    абз. 16 ст. 6 Закона³

    или

    абз. 20 ст. 6 Закона⁴

    (ч. 1 ст. 105 Кодекса Республики Беларусь о браке и семье от 9 июля 1999 г. № 278-З, ч. 3 ст. 106 Закона Республики Беларусь от 24 октября 2016 г. № 439-З «Об исполнительном производстве», ч. 1 п. 84 постановления Министерства юстиции Республики Беларусь от 7 апреля 2017 г. № 67 «Об утверждении Инструкции по исполнительному производству»)

    3 года, при отсутствии лицевых счетов – 55 лет

    (п. 206 Перечня)

    1.12.

    Возмещение расходов по содержанию детей, помещенных на государственное обеспечение

    Фамилия, имя, отчество работника; занимаемая должность; сведения о заработной плате; данные для возмещения расходов (банковские реквизиты для банковского перевода); иные сведения, необходимые для возмещения расходов на государственное обеспечение

    абз. 16 ст. 6 Закона

    или

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (п. 8, ч. 2 п. 9 Декрета Президента Республики Беларусь от 24 ноября 2006 г. № 18 «О дополнительных мерах по государственной защите детей в неблагополучных семьях»)

    3 года, при отсутствии лицевых счетов – 55 лет (п. 206 Перечня)

    1.13.

    Предоставление трудовых и социальных отпусков

    Фамилия, имя, отчество; занимаемая должность; даты отпуска; вид отпуска; иные сведения, послужившие основанием для предоставления социального отпуска (сведения о состоянии здоровья, о рождении детей)

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (глава 12 ТК)

    Графики трудовых отпусков –1 год (п. 702 Перечня); заявления о предоставлении отпуска – 3 года (п. 679 Перечня); заявления о предоставлении отпусков обучающимся – 55 лет (п. 923 Перечня); приказы о предоставлении трудовых отпусков и отзыве из трудового отпуска – 3 года после проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет (п. 21.4 Перечня); приказов о предоставлении социальных отпусков – 55 лет

    (п. 21.3 Перечня)

    1.14.

    Предоставление налоговых вычетов

    Сведения, содержащиеся в документах, подтверждающих основание для предоставления налогового вычета

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (ст. 209, 210, 211 Налогового кодекса Республики Беларусь (Особенная часть) от 29 декабря 2009 г. № 71-З)

    Документы о вычетах при удержании подоходного налога – 3 года после окончания срока действия договора, проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет после окончания срока действия договора

    (п. 226 Перечня)

    1.15.

    Направление на профессиональную подготовку, повышение квалификации, стажировку и переподготовку

    Паспортные данные; занимаемая должность

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (ст. 2201 ТК)

    5 лет

    (п. 986 Перечня)

    1.16.

    Прохождение иного обучения, курсов

    Фамилия, имя, отчество; занимаемая должность; контактные данные; адрес электронной почты; иные данные, необходимые для заключения договора с соответствующей организацией, проводящей обучение

    ст. 5 Закона (согласие)

    или

    абз. 16 ст. 6 Закона – при наличии соответствующего заявления работника на прохождение обучающих курсов, подписанного работником

    или

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (абз. 4 ч. 1 ст. 19 Закона Республики Беларусь от 23 июня 2008 г. № 356-З «Об охране труда», п.п. 58, 59 Декрета Президента Республики Беларусь от 23 ноября 2017 г. № 7 «О развитии предпринимательства», ч. 1 п. 15 Инструкции

    о порядке подготовки работников по вопросам пожарной безопасности и проверки их знаний в данной сфере, утв. постановлением Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь от 21 декабря 2021 г. № 82 «Об обеспечении пожарной безопасности»)

    5 лет – для прохождения обучения по вопросам охраны труда (п. 572 Перечня); 5 лет – для прохождения противопожарных тренировок работников (п. 1152 Перечня); документы по прохождению иных курсов и обучения – в течение срока действия договора с соответствующей организацией, проводящей обучение

    1.17.

    Обеспечение участия в конференциях, семинарах и иных мероприятиях

    Фамилия, имя, отчество; занимаемая должность; контактные данные

    ст. 5 Закона (согласие)

    1 год после проведения мероприятия

    1.18.

    Изменение и прекращение трудового договора, контракта

    Фамилия, имя, отчество; сведения о трудовой деятельности; сведения о семейном положении; сведения об образовании; объяснительные и докладные записки; иные сведения, послужившие основанием для изменения, прекращения трудового договора

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (главы 3, 4, 9 и 12 ТК)

    Трудовые договоры, контракты – 3 года после окончания срока действия трудовых договоров, контрактов (п. 676 Перечня); журналы регистрации трудовых договоров, контрактов – 3 года (п. 677 Перечня); приказы о продлении трудовых договоров (контрактов), заключении новых трудовых договоров (контрактов), переводе на контрактную форму найма – 55 лет (п. 21.3 Перечня)

    1.19.

    Ведение воинского учета

    В соответствии с постановлением Министерства обороны Республики Беларусь от 27 января 2020 г. № 5 «Об установлении форм документов воинского учета»

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (ст. 9 Закона Республики Беларусь от 5 ноября 1992 г. №1914-XII «О воинской обязанности и воинской службе»)

    Документы о ведении воинского учета и бронирования военнообязанных (отчеты, списки, справки и др.) – 5 лет

    (п. 691 Перечня)

    Личные карточки – 3 года после увольнения или достижения работником предельного возраста состояния в запасе или признания работника негодными к военной службе по состоянию здоровья (п. 696 Перечня)

    1.20.

    Подача документов индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц

    В соответствии с постановлением Правления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19 июня 2014 г. № 7 «О порядке заполнения и приема-передачи форм документов персонифицированного учета»

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (постановление Правления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19 июня 2014 г. № 7 «О порядке заполнения и приема-передачи форм документов персонифицированного учета»)

    5 лет

    (п. 640.2 Перечня)

    1.21.

    Оформление документов, необходимых для назначения пенсии

    В соответствии со ст. 75 Закона Республики Беларусь от 17 апреля 1992 г. № 1596-XII «О пенсионном обеспечении»

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (Закон Республики Беларусь от 17 апреля 1992 г. № 1596-XII «О пенсионном обеспечении»)

    До представления в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение

    1.22.

    Обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

    Паспортные данные; сведения о трудовой деятельности

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (ст. 224 ТК;

    глава 16 Положения о страховой деятельности в Республике Беларусь, утв. Указом Президента Республики Беларусь от 25 августа 2006 г. № 530)

    5 лет

    (п. 532.2 Перечня)

    1.23.

    Расследование несчастных случаев на производстве

    В соответствии с постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь и Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 14 августа 2015 г. № 51/94 «О документах, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (п. 6 ч. 1 ст. 55 ТК)

    Документы об авариях, несчастных случаях на производстве и профессиональных заболеваниях (акты, заключения, отчеты, протоколы, справки и др.) – 45 лет (с крупным материальным ущербом, групповых, со смертельным или тяжелым исходом) - постоянно) (п. 532.1 Перечня)

    Переписка об авариях и несчастных случаях – 5 лет

    (п. 533 Перечня)

    Журналы регистрации несчастных случаев – 45 лет после окончания ведения (п. 590 Перечня)

    1.24.

    Автоматизация рабочих процессов, в т.ч. обеспечение внутренней коммуникации между работниками и иными лицами

    Фамилия, имя, отчество; адрес электронной почты; занимаемая должность

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (п. 1 ч. 1 ст. 55, ч. 1 ст. 132 ТК)

    1 год после увольнения работника

    1.25.

    Обеспечение коммуникации работников и иных лиц через корпоративную почту

    Фамилия, имя, отчество;

    занимаемая должность;

    адрес электронной почты

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (п. 1 ч. 1 ст. 55, ч. 1 ст. 132 ТК)

    1 год после увольнения работника

    1.26.

    Ведение единой системы кадрового учета и документооборота

    Фамилия, имя, отчество; занимаемая должность; адрес электронной почты; номер телефона

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (п. 1 ч. 1 ст. 55, ч. 1 ст. 132 ТК)

    1 год после увольнения работника

    1.27.

    Выдача доверенности на представление Общества в отношении с третьими лицами

    Фамилия, имя, отчество; занимаемая должность; паспортные данные; иные сведения необходимые для указания в доверенности

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (ст. 49, п. 5 ст.186 Гражданского кодекса Республики Беларусь от 7 декабря 1998 г. № 218-З (далее – ГК))

    В соответствии с Перечнем в зависимости от целей выдачи доверенности (совершение сделок, представительство интересов Общества и т.д.)

    1.28.

    Оформление добровольного страхования медицинских расходов

    Фамилия, имя, отчество; паспортные данные; занимаемая должность; адрес проживания; контактные данные

    ст. 5 Закона (согласие)

    или

    абз. 16 ст. 6 Закона – при наличии соответствующего заявления работника на оформление договора добровольного медицинского страхования

    В течение срока действия договора страхования медицинских расходов

    1.29.

    Применение системы видеонаблюдения в целях обеспечения охраны физических лиц, имущества Общества от противоправных посягательств

    Изображение человека

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (Закон Республики Беларусь от 8 ноября 2006 г. №175-З «Об охранной деятельности в Республике Беларусь»)

    30 дней

    2. Лица, оказывающие услуги / выполняющие работы в Обществе по гражданско-правовому договору

    2.1.

    Заключение гражданско-правового договора

    Фамилия, имя, отчество; паспортные данные; перечень (состав) работ, банковские данные; иные данные, необходимые для заключения гражданско-правового договора

    абз. 15 ст. 6 Закона

    Договоры, контракты по финансово-хозяйственной деятельности и документы к ним – 3 года после окончания срока действия договора, контракта, проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет после окончания срока действия договора, контракта (п. 70 Перечня)

    2.2.

    Выплата сумм за выполнение работ (оказание услуг), подлежащих по гражданско-правовому договору

    Фамилия, имя, отчество; паспортные данные; сведения о сумме, подлежащей выплате; банковские данные

    абз. 15 ст. 6 Закона

    55 лет

    (п. 206 Перечня)

    2.3.

    Проведение инструктажа, при необходимости – проверки знаний лиц, выполняющих работу по гражданско-правовым договорам, по вопросам безопасных условий выполнения работ, оказания услуг и создания объектов интеллектуальной собственности либо требование предоставление документов, подтверждающих прохождение ими подготовки (обучения), инструктажа, медицинского осмотра, если это необходимо для выполнения соответствующих видов работ

    Фамилия, имя, отчество; паспортные данные; сведения, содержащиеся в предоставленных лицом документах, иные необходимые сведения в соответствии с видом работ (услуг)

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (абз. 3 подп. 1.3 Указа Президента Республики Беларусь от 6 июля 2005 г. № 314 «О некоторых мерах по защите прав граждан, выполняющих работу по гражданско-правовым и трудовым договорам» (далее – Указ № 314))

    5 лет

    (п. 986 Перечня)

    2.4.

    Изменение и прекращение гражданско-правового договора

    Фамилия, имя, отчество; сведения, послужившие основанием для изменения, прекращения гражданско-правового договора

    абз. 15 ст. 6 Закона

    Договоры, контракты по финансово-хозяйственной деятельности и документы к ним – 3 года после окончания срока действия договора, контракта, проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет после окончания срока действия договора, контракта (п. 70 Перечня)

    2.5.

    Подача документов индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц

    В соответствии с постановлением Правления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19 июня 2014 г. № 7 «О порядке заполнения и приема-передачи форм документов персонифицированного учета»

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (абз. 3 подп. 1.1 Указа № 314, постановление Правления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19 июня 2014 г. № 7 «О порядке заполнения и приема-передачи форм документов персонифицированного учета»)

    5 лет

    (п. 640.2 Перечня)

    2.6.

    Применение системы видеонаблюдения в целях обеспечения охраны физических лиц, имущества Общества от противоправных посягательств

    Изображение человека

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (Закон Республики Беларусь от 8 ноября 2006 г. №175-З «Об охранной деятельности в Республике Беларусь»)

    30 дней

    3. Кандидаты, в т.ч. соискатели и члены их семей

    3.1.

    Рассмотрение заявки кандидата на занятие вакантной должности, организация и проведения собеседования с кандидатом

    Фамилия, имя, отчество; контактный номер телефона; адрес электронной почты; место проживания; год рождения; сведения об образовании и опыте работы; общедоступные персональные данные; иные данные, предоставляемые кандидатом, в том числе в сопутствующей переписке

    ст. 5 Закона (согласие)

    или

    абз. 16 ст. 8 Закона – при обработке персональных данных, когда они указаны в документе, адресованном Обществу и подписанном субъектом персональных данных, в соответствии с содержанием такого документа

    или

    абз. 19 ст. 8 Закона – при обработке распространённых ранее персональных данных

    При принятии на работу – 1 месяц с даты оформления трудовых отношений; документы лиц, не принятых на работу – 1 год

    (п. 680 Перечня)

    3.2.

    Оформление (приём) на работу

    В соответствии со ст. 26 ТК и иными законодательными актами для оформления на работу

    абз. 8 ст. 6 Закона

    (ст. 26 ТК; п. 11 Декрета Президента Республики Беларусь от 15 мая 2014 г. № 5; иные законодательные акты)

    После увольнения – 55 лет

    (п. 673 Перечня)

    3.3.

    Применение системы видеонаблюдения в целях обеспечения охраны физических лиц, имущества Общества от противоправных посягательств

    Изображение человека

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (Закон Республике Беларусь от 8 ноября 2006 г. №175-З «Об охранной деятельности в Республике Беларусь»)

    30 дней

    4. Практиканты

    4.1.

    Оформление и обеспечение прохождения практики в Общество

    Фамилия, имя, отчество; адрес регистрации; контактные данные; сведения об учреждении образования, в котором обучается практикант; иные сведения, необходимые для обеспечения прохождения практики в Обществе

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (абз. 4 п. 17 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 3 июня 2010 г. № 860 «Об утверждении Положения о практике студентов, курсантов, слушателей»)

    Договор об организации производственной практики – 3 года после окончания срока действия договора, проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет после окончания срока действия договора (п. 931 Перечня); документы о прохождении преддипломной практики (характеристики, отзывы и пр.) – 3 года (п. 937 Перечня)

    4.2.

    Применение системы видеонаблюдения в целях обеспечения охраны физических лиц, имущества Общества от противоправных посягательств

    Изображение человека

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (Закон Республики Беларусь от 8 ноября 2006 г. №175-З «Об охранной деятельности в Республике Беларусь»)

    30 дней

    5. Заявители (лица, обратившихся с запросом, подавшие (подающие) обращения в Общество)

    5.1.

    Рассмотрение замечаний и предложений, вносимых в книгу замечаний и предложений, подготовка и направление ответа на замечание и (или) предложение заявителя

    Фамилия, имя, отчество; адрес места жительства (места пребывания); контактный телефон; суть обращения; иные сведения, указанные в обращении

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (ст. 9, 12, 28 Закона Республики Беларусь от 18 июля 2011 г. № 300-З «Об обращениях граждан и юридических лиц»)

    5 лет с даты последнего обращения; 5 лет после окончания ведения книги замечаний и предложений (п. 89, 91 Перечня)

    5.2.

    Рассмотрение письменного (иного, нежели замечание или предложение, вносимое в книгу замечаний и предложений) или устного обращения заявителя-физического лица

    Фамилия, имя, отчество; адрес места жительства (места пребывания); личная подпись – при подаче заявителем письменного обращения контактный телефон, суть обращения, иные сведения, указанные в обращении, сведения, содержащиеся в документах, подтверждающих полномочия представителя, – при подаче заявления представителем заявителя

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (ст. 9, 12, 28 Закона Республики Беларусь от 18 июля 2011 г. № 300-З «Об обращениях граждан и юридических лиц»)

    5 лет ЭПК с даты последнего обращения; Предложения по улучшению деятельности Общества – постоянно

    (п. 85 Перечня)

    5.3.

    Рассмотрение письменного (иного, нежели замечание или предложение, вносимое в книгу замечаний и предложений) или устного обращения заявителя, подающего обращение от юридического лица

    Фамилия, имя, отчество (полностью либо инициалы руководителя или лица, уполномоченного в установленном порядке подписывать обращения); личная подпись руководителя или лица, уполномоченного в установленном порядке подписывать обращения – при подаче заявителем письменного обращения; иные сведения, включенные в обращение заявителем; сведения, содержащиеся в документах, подтверждающих полномочия представителя, – при подаче заявления представителем заявителя

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (ст. 9, 12, 28 Закона Республики Беларусь от 18 июля 2011 г. № 300-З «Об обращениях граждан и юридических лиц»)

    5 лет

    ЭПК с даты последнего обращения; предложения по улучшению деятельности Общества – постоянно

    (п. 85 Перечня)

    5.4.

    Осуществление административных процедур

    В соответствии с перечнем административных процедур, осуществляемых государственными органами и иными организациями по заявлениям граждан, утв. Указом Президента Республики Беларусь от 26 апреля 2010 г. № 200

    абз. 20 ст. 6 Закона

    (ст. 14 и 15 Закона Республики Беларусь от 28 октября 2008 г. № 433-З «Об основах административных процедур»)

    5 лет

    (п. 100, 101, 104 Перечня)

    6. Контрагенты Общества

    6.1.

    Направление, получение и обсуждение предложений о сотрудничестве

    Контактные данные (номер телефона, адрес электронной почты); иные сведения, указанные контрагентом в сопутствующей переписке

    абз. 15 ст. 6 Закона – при ведении коммуникации с контрагентом-физическим лицом и индивидуальным предпринимателем

    или

    абз. 20 ст. 6 Закона – при ведении коммуникации с представителями контрагента – юридического лица

    (ст. 49, п. 5 ст. 186 ГК)

    Переписка о заключении договоров, контрактов по финансово-хозяйственной деятельности – 3 года после окончания срока действия договора, проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет после окончания срока действия договора (п. 70, 71 Перечня); если договор не подписывался – 1 год с даты последнего сообщения в рамках переписки с контрагентом

    6.2.

    Ведение коммуникации в рамках подписываемых/подписанных между Обществом и контрагентом договоров

    Фамилия, имя, отчество; контактные данные; должность; иные сведения, указанные контрагентом в сопутствующей переписке

    абз. 15 ст. 6 Закона – при ведении коммуникации с контрагентом-физическим лицом и индивидуальным предпринимателем

    или

    абз. 20 ст. 6 Закона – при ведении коммуникации с представителями контрагента – юридического лица

    (ст. 49, п. 5 ст. 186 ГК)

    Переписка о заключении и исполнении договоров, контрактов по финансово-хозяйственной деятельности – 3 года после окончания срока действия договора, проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет после окончания срока действия договора

    (п. 70, 71 Перечня)

    6.3.

    Заключение, изменение, исполнение, расторжение договора

    Фамилия, имя, отчество контрагента-физического лица, представителя и (или) работника контрагента-юридического лица или индивидуального предпринимателя; данные документа, удостоверяющего личность лица, подписывающего договор (для контрагентов-физических лиц и индивидуальных предпринимателей); адрес регистрации, контактные данные; банковские реквизиты; информация о налоговом резидентстве; документы, подтверждающие полномочия лица на подписание договора и иных документов от имени контрагента; иные данные, предоставляемые контрагентом для заключения договора и в рамках его исполнения

    абз. 15 ст. 6 Закона – при заключении, изменении, исполнении, расторжении договора с контрагентом-физическим лицом и индивидуальным предпринимателем

    или

    абз. 20 ст. 6 Закона – при заключении, изменении, исполнении, расторжении договора с представителями контрагента – юридического лица

    (ст. 49, п. 5 ст. 186 ГК)

    Договоры, контракты по финансово-хозяйственной деятельности и документы к ним – 3 года после окончания срока действия договора, контракта, проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет после окончания срока действия договора, контракта (п. 70 Перечня)

    6.4.

    Ведение единой системы документооборота

    Фамилия, имя, отчество; адрес регистрации – для индивидуального предпринимателя; фамилия, имя, отчество; занимаемая должность; адрес регистрации (проживания); паспортные данные

    абз. 15 ст. 6 Закона – при ведении документооборота в отношении контрагентов-физических лиц и индивидуальных предпринимателей

    или

    абз. 20 ст. 6 Закона – при ведении документооборота в отношении представителей контрагента – юридического лица

    (ст. 49, п. 5 ст. 186 ГК)

    1 год после прекращения договора

    7.Посетители торговых объектов или иных помещений Общества

    7.1.

    Применение системы видеонаблюдения в целях обеспечения охраны физических лиц, имущества Общества от противоправных посягательств

    Изображение человека

    абз. 20 ст. 6 Закона

    30 дней

    7.2.

    Обеспечение пропускного и внутриобъектового режима в зданиях офиса

    Фамилия, имя, отчество

    абз. 20 ст. 6 Закона (Закон Республики Беларусь от 8 ноября 2006 г. №175-З «Об охранной деятельности в Республике Беларусь», Указ Президента Республики Беларусь от 25 октября 2007 г. №534 «О мерах по совершенствованию охранной деятельности»)

    1 год после окончания ведения журнала посещений

    8. Пользователи сайтов

    8.1.

    Создание и использование личного кабинета на Сайте

    Фамилия, имя, отчество; номер телефона;
    адрес электронной почты

    ст. 5 Закона (согласие)

    3 года с момента последнего входа в личный кабинет

    8.2.

    Регистрация на Сайте для осуществления заказа-онлайн

    Адрес электронной почты

    ст. 5 Закона (согласие)

    3 года с момента последнего входа в личный кабинет

    8.3.

    Для установления с пользователем Сайта, обратной связи по форме обратная связь 

    Имя; Номер телефона;
    адрес электронной почты

    ст. 5 Закона (согласие)

    3 года с момента последнего входа в личный кабинет

    8.4.

    Подписаться на рассылку на Сайте

    Адрес электронной почты

    ст. 5 Закона (согласие)

    3 года с момента последнего входа в личный кабинет

    8.5.

    Оформление заказа на сайте

    Фамилия, имя, отчество; контактный телефон; адрес электронной почты; сведения о заказе

    абз. 15 ст. 6 Закона

    Договоры, контракты по финансово-хозяйственной деятельности и документы к ним – 3 года после окончания срока действия договора, контракта, проведения налоговыми органами проверки соблюдения налогового законодательства. Если налоговыми органами проверка соблюдения налогового законодательства не проводилась – 10 лет после окончания срока действия договора, контракта (п. 70 Перечня)

     

    7. Заключительные положения

    7.1. Вопросы, касающиеся обработки персональных данных, не отраженные в Политике, регулируются законодательством о защите персональных данных, иными локальными правовыми актами Общества. В случае если какое-либо положение Политики противоречит законодательству, остальные положения Политики остаются в силе и являются действительными.

    7.2. Общество имеет право по своему усмотрению в одностороннем порядке изменять и (или) дополнять условия Политики без предварительного уведомления субъектов персональных данных посредством размещения на Сайтах новой редакции Политики.

    7.3. Действующая редакция Политики доступна в открытом доступе в глобальной компьютерной сети Интернет на Сайтах Общества.

     


    Наши курсы
    О школе
    Контакты
    • Instagram
    • Telegram
    + 375 29 697 22 03
    Заказать звонок
    info@master.by
    ул. Кульман, д. 5, г. Минск
    С 9:00 до 18:00
    Подписаться на рассылку
    Политика в отношении в отношении обработки персональных данных
    2025 © master.by
    © ООО МАВ, 2007-2024 Компания MAV - производитель красок, лаков, грунтовок, эмалей.
    Юридический и почтовый адрес: 222711, Республика Беларусь, Минская область, Дзержинский район, Дзержинский с/с, 19 , вблизи г. Дзержинск
    Телефон/факс: +375 (1716) 6-13-20, +375 (1716) 6-13-26
    А1: +375 (29) 660-50-18; МТС: +375 (29) 507-60-56
    График работы: Рабочие дни – понедельник – пятница, выходные – суббота, воскресенье.
    Часы работы предприятия (офис):
    8.00 – 16.45 (обеденный перерыв 12.00 – 12.45).
    Свидетельство о государственной регистрации юридического лица выдано Дзержинским райисполкомом 17 марта 2006 года, УНП 600112981
    Каталог
    По всему сайту
    По каталогу